Motiva é reconhecida como uma das empresas mais éticas do mundo pela Ethisphere

São Paulo, 18 de março de 2026 – A Motiva, maior empresa de infraestrutura de mobilidade do Brasil, foi reconhecida pela primeira vez como uma das World’s Most Ethical Companies, premiação concedida pela Ethisphere, organização global dedicada à definição e ao avanço dos padrões de práticas empresariais éticas. Na edição de 2026, 138 empresas foram contempladas, de 17 países e 40 setores econômicos, e apenas duas brasileiras integram a lista, entre elas a Motiva. A conquista reforça a liderança da Companhia na agenda de integridade e reconhece a evolução e amadurecimento do seu Programa de Integridade nos últimos anos.  

O reconhecimento é resultado de uma trajetória marcada pelo fortalecimento da governança corporativa, pela autonomia da Diretoria de Compliance e pela consolidação de uma cultura corporativa orientada por ética, transparência e responsabilidade empresarial. Com patrocínio do Conselho de Administração e da Diretoria Executiva, a Motiva transformou o seu Programa de Integridade em um dos pilares centrais da sua estratégia de negócios, estruturando um sistema de prevenção, detecção e remediação de não conformidades, composto por canal confidencial independente, análise de riscos, monitoramento de terceiros e engajamento dos colaboradores. 

“O reconhecimento da Ethisphere representa um marco muito relevante para a Motiva, porque evidencia a maturidade do nosso Programa de Integridade e a consistência do trabalho que temos realizado para fortalecer uma cultura de ética e conformidade em toda a Companhia. Essa conquista demonstra que a integridade está incorporada ao processo de tomada de decisão, como gerenciamos os nossos riscos, nos relacionamos com parceiros e órgãos públicos, e conduzimos os nossos negócios”, afirma a Diretora de Compliance da Motiva, Marilia Zulini da Costa Loosli. 

A premiação da Ethisphere é baseada na metodologia Ethics Quotient®, avaliação que exige das empresas participantes o envio de mais de 240 evidências documentadas sobre práticas relacionadas a ética e compliance, governança corporativa, cultura ética, impacto ambiental e social e gestão da cadeia de valor. As informações passam por análise qualitativa conduzida por especialistas. Para consultar a lista completa dos reconhecidos deste ano, visite o site World’s Most Ethical Companies: https://worldsmostethicalcompanies.com/honorees. 

“Felicitamos à Motiva por conquistar o reconhecimento como uma das World’s Most Ethical Companies®. Ao celebrarmos a 20ª edição de homenageados, este grupo continua a elevar o padrão de integridade empresarial ao incorporar a ética nas decisões do dia a dia e na estratégia de longo prazo. Empresas com sólidos programas de ética, compliance e governança estão preparadas para um desempenho melhor a longo prazo”, afirmou Chief Strategy Officer e Executive Chair da Ethisphere, Erica Salmon Byrne. 

Evolução do Programa de Integridade da Motiva 

A jornada da Motiva nesta agenda começou em 2015, com a criação do Programa de Integridade, a implantação do Canal Confidencial e a elaboração do Código de Conduta Ética e da Política da Empresa Limpa. Desde então, a Companhia avançou no aprimoramento de seus mecanismos de controle e governança corporativa, aprimorou políticas internas, implantou o Portal de Governança para rastreabilidade de decisões e fortaleceu a integração entre governança, compliance, auditoria, riscos, controles e sustentabilidade. 

A partir de 2021, o tema ganhou novo impulso com a implantação do Programa de Integridade em ativos nacionais e internacionais e com a criação do Hands On Integridade & ESG. Esta iniciativa, desenvolvida em parceria com a Fundação Dom Cabral com foco na qualificação de pequenos e médios fornecedores, conquistou o primeiro lugar no 5º prêmio INAC, na categoria Boas Práticas de Governança, concedido pelo Instituto Não Aceito Corrupção. Entre 2022 e 2023, a Motiva obteve as certificações ISO 37001 – Sistema de Gestão Antissuborno e ISO 37301 – Sistema de Gestão de Compliance, com foco em ESG, para todas as suas controladas, consolidando o novo patamar de maturidade em seus processos. Ano a ano, a Companhia vem renovando a manutenção das duas certificações. 

Como parte da evolução do Programa de Integridade, a área de Compliance vem desde 2023 realizando o monitoramento contínuo para medir a aderência das suas atividades às leis e políticas internas. A iniciativa fortalece a integração entre áreas, a rastreabilidade das informações e a eficiência dos controles internos, contribuindo para a mitigação de riscos, redução de perdas e erros operacionais e tomada de decisões mais seguras, baseadas em dados.  

A agenda de cultura de integridade também avançou com o fortalecimento do Programa de Embaixadores de Compliance, lançado em 2019 e que encerrou o último ano com 46 colaboradores presentes em 100% das plataformas da Motiva. Ao longo de 2025, a Companhia formalizou o regimento interno da iniciativa, promoveu interações com especialistas internos e externos e desenvolveu a trilha de aprendizagem “Mentes que Transformam”, com conteúdos e workshops sobre temas como gestão da mudança, inteligência emocional e comunicação. O processo gerou seis projetos aplicados, que passarão a integrar o Programa de Integridade de 2026. 

Na frente de comunicação e capacitação, a Motiva realizou 15 sessões de treinamentos presenciais e virtuais voltados a coordenadores, gerentes e diretores em 2025, alcançando 98% de líderes treinados, além de formação on-line para supervisores e equipes, alcançando 90% de aderência. No total, mais de 13 mil colaboradores participaram das ações formativas, além de receberem mensalmente comunicados da Diretoria de Compliance, consolidando os esforços para disseminar a cultura de integridade em toda a Companhia. 

Em 2025, a Motiva aderiu ao Movimento Transparência, iniciativa do Pacto Global da ONU – Rede Brasil voltada ao fortalecimento da integridade, da transparência corporativa e do combate à corrupção no setor privado. Ao final do ano passado, a Companhia já cumpria com a divulgação de três das cinco metas assumidas. São elas: 1) 100% da cadeia de valor de alto risco treinada em integridade; 2) 100% de transparência da estrutura de compliance e governança, e 3) 100% de transparência sobre os canais de denúncia. 

Uso de IA em Compliance 

Em 2025, a Diretoria de Compliance focou em ações de inovação em seus processos. Um dos destaques foi a evolução na gestão do Canal Confidencial e das apurações internas. Com o uso de soluções de Inteligência Artificial, como transcrição de reuniões, elaboração de atas de entrevistas e agentes para consolidação de informações, indicadores e relatórios, a Motiva reduziu em 33,6% o backlog de casos e automatizou cerca de 40% das atividades operacionais, gerando redução de custos e ganhos relevantes de eficiência operacional. 

Na gestão da cadeia de valor, o processo de due diligence de fornecedores foi aprimorado com soluções estruturais e tecnológicas, por meio do uso da ferramenta de process mining Celonis, que viabilizou a automação das análises. Adicionalmente, foi desenvolvido agente de Inteligência Artificial voltado à elaboração de pareceres, o que contribuiu para a estruturação das informações, mitigação de riscos e aprimoramento da qualidade dos laudos emitidos.  

Essas iniciativas promoveram maior eficiência operacional, padronização, celeridade e fortalecimento da governança, sem prejuízo dos critérios de risco adotados. Tais soluções permitiram que a área de Compliance direcionasse seus esforços para os riscos de maior impacto, com a implementação do monitoramento de fornecedores estratégicos para 100% das empresas com apontamentos relevantes e contratos ativos.  

Sobre a Motiva I Maior empresa de infraestrutura de mobilidade do Brasil, atua nas plataformas de Rodovias, Trilhos e Aeroportos. São 37 ativos, em 13 estados brasileiros e 16 mil colaboradores. A Companhia é responsável pela gestão e manutenção de 4.475 quilômetros de rodovias, realizando cerca de 3,6 mil atendimentos diariamente. Em Trilhos, por meio da gestão de metrôs, trens e VLT, transporta anualmente 750 milhões de passageiros. Em Aeroportos, com 16 unidades no Brasil e três no exterior, atende aproximadamente 45 milhões de clientes anualmente. Foi a primeira empresa a abrir capital no Novo Mercado da B3 e compõe há 14 anos o hall de sustentabilidade da B3. 

Sobre a Ethisphere | A Ethisphere é líder global na definição e promoção de padrões de práticas empresariais éticas, que fortalecem marcas corporativas, constroem confiança no mercado e impulsionam o sucesso dos negócios. Empresas transformam ética, compliance e cultura em vantagens competitivas ao utilizarem as avaliações de programas e cultura orientadas por dados da Ethisphere, que apresentam as orientações mais atuais e as práticas de centenas de organizações globais, abrangendo os 8 pilares de uma cultura ética e mais de 240 indicadores de ética, compliance, responsabilidade social e governança, disponibilizados através de uma plataforma própria. A Ethisphere também reconhece programas de integridade de destaque por meio do reconhecimento World’s Most Ethical Companies®, reúne uma comunidade de especialistas do setor através da Business Ethics Leadership Alliance (BELA) e promove práticas empresariais éticas por meio do Global Ethics Summit, da revista Ethisphere Magazine e do podcast Ethicast. Para mais informações, visite https://ethisphere.com. 

Informações à imprensa 

Motiva - FSB Comunicação 

motiva@fsb.com.br  

Ethisphere 

Julia Petre 

Julia.petre@ethisphere.com